دقت النقابة الوطنية للصحة العمومية بجهة سوس ماسة، المنضوية تحت لواء الفيدرالية الديمقراطية للشغل، ناقوس الخطر بشأن التدهور المتسارع الذي يشهده القطاع الصحي بالجهة.
ووصفت النقابة في بيان شديد اللهجة يحمل الرقم 26/01، الوضع الحالي بأنه وصل إلى مرحلة “السكتة القلبية” نتيجة تراكم الاختلالات البنيوية وغياب الحكامة الرشيدة في تدبير المؤسسات الاستشفائية.
- أزمة تدبير وتراجع مخيف في الخدمات الحيوية
أكد المكتب الجهوي للنقابة أن المؤسسات الصحية بالجهة تعاني من خيارات تدبيرية غير ناجعة وسياسات ارتجالية بعيدة كل البعد عن تطلعات المواطنين وحقوق العاملين. وأشار البيان الذي توصلت أكادير 24 بنسخة منه إلى أن غياب آليات التتبع والمراقبة أدى إلى تراجع ملموس في جودة الخدمات العلاجية، خاصة في مرافق حساسة مثل مصالح الإنعاش والتخدير، والأشعة، والتحاليل الطبية، والمساعدة الطبية المستعجلة، رغم الطموحات المعقودة على المؤسسات الكبرى كالمستشفى الجامعي محمد السادس. - إغلاق مصلحة الولادة: قرار انفرادي يهدد الأمن الصحي
توقف البيان باستنكار شديد عند قرار إغلاق مصلحة الولادة بالمستشفى الإقليمي الحسن الثاني وتحويلها إلى مستشفى إنزكان، معتبراً إياه خطوة غير مسؤولة تعكس غياب الرؤية الاستراتيجية وتضرب في العمق الحق في الصحة للأمهات والأطفال.
وأكدت النقابة أن مثل هذه القرارات الأحادية تُتخذ دون تنسيق مسبق، مما يفاقم معاناة الساكنة ويحول المستشفيات الإقليمية من ركائز للعرض الصحي إلى مجرد “محطات عبور” مرتبكة نحو المستشفى الجامعي.
- مطالب عاجلة وتحذير من “الانفجار” الاجتماعي
أعلنت النقابة الوطنية للصحة العمومية عن جملة من المطالب الاستعجالية، وعلى رأسها الإعادة الفورية لفتح مصلحة الولادة بمستشفى الحسن الثاني، وتفعيل إصلاحات حقيقية في تدبير الموارد البشرية لضمان استمرارية العلاج. كما شدد البيان على ضرورة إبعاد المستشفيات العمومية عن الصراعات السياسية الضيقة، والتركيز على إنجاح ورش الحماية الاجتماعية كأولوية وطنية تضع المريض في صلب الاهتمام.
وفي ختام بيانها، حملت النقابة المسؤولية الكاملة للإدارة الجهوية للصحة والحماية الاجتماعية بجهة سوس ماسة وللوزارة الوصية عن هذا الاحتقان المتزايد. وحذر المكتب الجهوي من أن استمرار هذا النهج الارتجالي سيؤدي إلى مزيد من التصعيد النضالي بمختلف المؤسسات الصحية بالجهة، دفاعاً عن حقوق الشغيلة الصحية والكرامة العلاجية للمواطنين.